Le service public local est plus que jamais essentiel.
Dans un contexte marqué par le creusement des inégalités, les tensions sociales, la défiance démocratique ainsi que par les grandes transitions notamment écologique et numérique, il constitue un repère quotidien et indispensable dans la vie des Français.
Répondant aux besoins de tous les habitants, le service public local rassemble, crée du lien social et renforce la cohésion nationale. Il est souvent en première ligne, et parfois le seul auquel certains citoyens ont accès. À ce titre, il représente un patrimoine commun et universel.
Pour jouer pleinement son rôle, le service public local doit évoluer et s’adapter en permanence. Ces évolutions exigent des collectivités territoriales et de leurs agents un développement continu et exigeant des compétences.
C’est dans ce contexte que s’inscrit la raison d’être du Centre national de la fonction publique territoriale : être un accélérateur de compétences du service public local et former ainsi l'avenir des territoires.
Un engagement au service de l’intérêt général
C’est animé par le sens de l’intérêt général que nous conduisons chacune de nos missions.
Service public du service public local, nous accompagnons tous les agents et toutes les collectivités territoriales avec la même attention, la même exigence et la même volonté de répondre aux besoins de chacun.
Notre modèle mutualisé, solidaire et déconcentré, ainsi que notre gouvernance paritaire, sont les garants de cette ambition collective.
À l’heure où ce qui nous divise peut parfois prendre le pas sur ce qui nous rassemble, préserver et valoriser ce que nous avons en commun est plus important que jamais.
En renforçant les compétences, en accompagnant les transformations et en soutenant celles et ceux qui font vivre le service public local, le CNFPT agit chaque jour pour former l’avenir des territoires.
Un accélérateur de compétences pour les agents publics territoriaux
Nous accompagnons celles et ceux qui agissent au quotidien au coeur des territoires : les agents territoriaux.
Avec plus de 240 métiers couverts – dans des domaines aussi essentiels que la citoyenneté, le social, la santé, la culture, la sécurité, la petite enfance ou encore le développement durable – le CNFPT forme chaque année plus d’un million de stagiaires.
Grâce à un réseau de 12 000 intervenants, majoritairement issus de la fonction publique territoriale, nous permettons à chaque agent, quel que soit son niveau d’expérience ou son parcours, de développer ses compétences et d’être pleinement acteur de sa carrière.
À travers la formation initiale, continue et les préparations aux concours, nous contribuons à ouvrir des perspectives d’évolution professionnelle en donnant à chacun la possibilité de progresser et d’accéder à de nouvelles responsabilités. Le CNFPT affirme ainsi son rôle d’ascenseur social.
Un accélérateur de compétences pour les collectivités locales, au service de la transformation des territoires
Nous sommes aux côtés des collectivités pour accompagner leurs transformations et renforcer leur capacité d’action.
Partenaire et acteur du monde local, le CNFPT est à la fois un lieu de dialogue, de construction et d’innovation pour l’action publique territoriale. Fort de sa dimension nationale et de son implantation sur l’ensemble du territoire hexagonal et ultramarin, il occupe une position centrale dans l’écosystème local.
Avec l’appui de notre réseau d’instituts, nous développons en permanence de nouvelles expertises au service des collectivités. Nous les aidons à appréhender et intégrer les grandes transformations de notre époque – transitions écologique, sociale, démographique et numérique.
Nous proposons également un accompagnement personnalisé, quelle que soit la taille ou la situation géographique des collectivités, afin d'être en capacité de développer leurs politiques publiques et soutenir leurs projets au service des usagers.
À la fois partenaire, centre de ressources et d’innovation, et espace de mise en relation des acteurs locaux, le CNFPT est la maison des territoriaux, au service de la vitalité et de la transformation des territoires.
Un accélérateur de compétences pour les agents du CNFPT
Nous investissons pleinement dans celles et ceux qui portent nos missions au quotidien.
Le CNFPT accompagne ses 2 500 agents dans leur parcours professionnel en leur donnant les moyens de développer leurs compétences.
Nous veillons à ce que chacun puisse exercer son métier dans les meilleures conditions, en étant un interlocuteur de proximité engagé auprès des collectivités et de leurs agents.
Cette exigence interne est au cœur de notre capacité à remplir nos missions : former, accompagner, innover en faveur du service public local.