Mettre en place des actions d’accompagnement des agents

Une fois les impacts propres à la collectivité identifiée, des actions d’accompagnement peuvent être mises en place en associant les équipes de manageurs et de manageuse qui ont un rôle pivot : faire le lien entre le projet de territoire et le schéma de mutualisation. Ces documents donnent du sens au projet intercommunal et aux réorganisations qu’il implique. Ce travail en amont autour de l’objectif est fondamental pour donner du sens à l’action et lever les résistances.

 

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